当日は、全国調査の全体傾向に加え、
●金融業界のエンゲージメントは、他業種と比べてどうなのか？
●この4年間で、どのように変化してきたのか？
等、金融業界におけるエンゲージメントの「今」を調査結果から読み解きます。

今回の調査では、人的資本経営への注目が高まる一方で、
●若手支援の裏で進む、“30代中核層”の構造的孤立
●製造業の3年連続低迷と、一次産業の復権に見られる業種間格差
●「公正な人事評価」「キャリア形成」の継続的な低迷
●改善が見られない非正規雇用者のエンゲージメント
など、日本企業が抱える構造的課題がより鮮明になりました。

さらに2026年版では、特別設問として、①心理的安全性　②AI活用　③キャリア展望　④人材投資と、
エンゲージメントとの関係性についても調査を行いました。
AI活用や人材投資が進む中で、金融業界の組織は、どのように従業員のエンゲージメントを高めていく
べきなのか。

エンゲージメントは「測定する」から「科学的に育む」時代へ。

「エンゲージメントを高める会社」の著者、株式会社アジャイルHR代表の松丘啓司氏が、
金融業界におけるこれからのエンゲージメント戦略について解説します。

【当日のセミナー内容】＊予告なく変更になる場合があります

第一部：第４回全国１万人従業員エンゲージメント調査 結果速報！

１.エンゲージメントに影響を及ぼす要因は？
２.過去4年の数値の変化は？
３.年代別・役職別・業種別・規模別の傾向
４.２０２６年特別設問：①心理的安全性 ②AI活用 ③キャリア展望 ④人材投資

第二部：全国調査からみる「金融業界のエンゲージメント」

１.金融業界における過去４年のエンゲージメント推移
２.他業種と比較した金融業界のエンゲージメントの特徴

第三部：エンゲージメントは「科学的に育む」時代に！

１.エンゲージメントは予測できる
２.エンゲージメントを“デザイン”するとは
３.「測定」で終わらせないために必要なこと
４.視聴者の皆様とのQ＆A

※本調査は、株式会社アジャイルHRが東京大学・株式会社インテージと共同開発した、学術的な裏付けのあるエンゲージメントサーベイ「A&Iエンゲージメント標準調査」を利用しています。

【本セミナーの対象者】
・経営者の方
・企業や組織に属するエンゲージメント向上に取り組む方

講演者：松丘 啓司 氏
株式会社アジャイルHR　代表取締役社長

東京大学法学部卒業後、アクセンチュア入社。人と組織の変革を支援するヒューマンパフォーマンスサービスラインの立ち上げに参画。統括パートナーを経て、2005年に企業の人材・組織変革を支援するエム・アイ・アソシエイツ株式会社を設立し代表取締役に就任。2018年に株式会社アジャイルHRを設立し代表取締役に就任（2022年にエム・アイ・アソシエイツ社はアジャイルHRに吸収合併）。

著書「1on1マネジメント」（2018年）はピープルマネジメントの教科書として多くの企業で活用されている。「人事評価はもういらない」（2016年）は人事だけでなく一般の読者にも広く読まれるベストセラーとなった。2023年に「エンゲージメントを高める会社～人的資本経営におけるパフォーマンスマネジメント」を上梓。

司会：夛田 素子 氏
株式会社アジャイルHR　講師・ファシリテーター

大学卒業後、サントリーグループに入社し、ビール工場見学の広報・PRスタッフとしてキャリアをスタート。その後、広報スキルをさらに磨くため学校法人に転職。現在はコンサルタント・講師として、多様な業界で研修を担当。教育現場で培った柔軟なコミュニケーションスキルを活かし、「明日から実践できる」具体的でわかりやすいセッションが好評を得ている。


株式会社アジャイルHRについて
株式会社アジャイルHRは、新時代のパフォーマンスマネジメントとキャリアマネジメントの実現を支援する会社です。OKRと1on1をサポートするクラウドサービス「WAKUAS」を中軸にOKR・1on1・キャリア開発等に関する研修サービス、360度フィードバック・エンゲージメントサーベイの導入・サーベイ後の改革支援、人事制度改革のコンサルティングサービスを提供しています。


A＆Iエンゲージメント調査
人事コンサルティングの株式会社アジャイルHRと、データテクノロジーの株式会社インテージが共同開発し、東京大学大学院医学系研究科の社会連携講座「デジタルメンタルヘルス講座」における共同研究を実施した最新のエンゲージメントサーベイ。統計的・学術的な裏付けのあるデータを用い、従業員エンゲージメントを科学的に測定すると同時に、エンゲージメントに影響を及ぼす要因までを測ることが可能。個社の課題に応じて、サーベイ実施後のアクションプラン策定・執行支援のサービスも提供。

▼A&Iエンゲージメント標準調査に関する詳細はこちらをご覧ください↓
https://a-i-engagement.com/

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